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μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μžμ†Œμ„œ

μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μžμ†Œμ„œ 2018 μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μžκΈ°μ†Œκ°œμ„œ μ‹ ν•œμ Ώ’μΆ•μ€ν–‰μžμ†Œμ„œ μ‹ ν•œμ Ώ’μΆ•μ€ν–‰μžκΈ°μ†Œκ°œμ„œ 지원에 ν•„μš”ν•œ μžμ†Œμ„œ μ˜ˆλ¬Έμž…λ‹ˆλ‹€. μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μžμ†Œμ„œμ— 맞게 μžμ‹ μ˜ λŠ₯λ ₯κ³Ό κ²½ν—˜λ“€μ„ 톡해 μžμ†Œμ„œ ν•­λͺ©μ— 맞게 μ™„λ²½ν•œ μžμ†Œμ„œλ₯Ό μž‘μ„±ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. 1.본인의 μ„±μž₯κ³Όμ •(κ°€μ‘±,ν•™κ»“μƒν™œ,μž₯단점 λ“±)을 톡해 μžμ‹ μ„ μ†Œκ°œν•˜μ‹œμ˜€.(1000μžμ΄λ‚΄) 2.κ°€μž₯ μ†Œμ€‘ν•˜κ²Œ μƒκ°ν•˜λŠ” 것은 무엇이며, κ·Έ μ΄μœ μ— λŒ€ν•΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€.(1000μžμ΄λ‚΄) 3.ν˜„μ‹€μ— μ•ˆμ£Όν•˜μ§€ μ•Šκ³  창의적인 접근을 μ‹œλ„ν•˜μ—¬ 긍정적인 λ³€ν™”λ₯Ό μ°½μΆœν•΄λ‚Έ κ²½ν—˜μ΄ μžˆλ‹€λ©΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€(1000μžμ΄λ‚΄) 4.지원 동기왿’ μž…μ‚¬ ν›„ 이루고 싢은 λͺ©ν‘œλŠ” 무엇인지 κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€(1000μžμ΄λ‚΄) 5.당사에 μž…μ‚¬ν•˜κΈ° μœ„ν•œ 경쟁λ ₯(μ—­λŸ‰)을 κ°–μΆ”κΈ° μœ„ν•΄ μ–΄λ– ν•œ λ…Έλ ₯을 ν•˜μ˜€λŠ”μ§€μ™Ώ’ κ·€ν•˜λ₯Ό μ±„μš©ν•΄μ•Ό ν•˜λŠ” μ΄μœ μ— λŒ€ν•΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€.(1000μžμ΄λ‚΄) μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μ§€μ›μ‹œ μ°Έκ³ ν•˜μ‹œλ©΄ 쒋은 μ°Έκ³ μžλ£Œκ°€ 될 κ²λ‹ˆλ‹€.
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μ΅œμ΄ˆλ“±λ‘μΌ 2018.11.20 μ΅œμ’…μ Ώ’μž‘μΌ 2018.11
5P λ―Έλι©λ³΄κΈ°
μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μžμ†Œμ„œ
  • λ―Έλι©λ³΄κΈ°

    μ†Œκ°œ

    μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μžμ†Œμ„œ 2018 μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μžκΈ°μ†Œκ°œμ„œ μ‹ ν•œμ Ώ’μΆ•μ€ν–‰μžμ†Œμ„œ μ‹ ν•œμ Ώ’μΆ•μ€ν–‰μžκΈ°μ†Œκ°œμ„œ 지원에 ν•„μš”ν•œ μžμ†Œμ„œ μ˜ˆλ¬Έμž…λ‹ˆλ‹€.
    μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μžμ†Œμ„œμ— 맞게 μžμ‹ μ˜ λŠ₯λ ₯κ³Ό κ²½ν—˜λ“€μ„ 톡해 μžμ†Œμ„œ ν•­λͺ©μ— 맞게 μ™„λ²½ν•œ μžμ†Œμ„œλ₯Ό μž‘μ„±ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
    1.본인의 μ„±μž₯κ³Όμ •(κ°€μ‘±,ν•™κ»“μƒν™œ,μž₯단점 λ“±)을 톡해 μžμ‹ μ„ μ†Œκ°œν•˜μ‹œμ˜€.(1000μžμ΄λ‚΄)
    2.κ°€μž₯ μ†Œμ€‘ν•˜κ²Œ μƒκ°ν•˜λŠ” 것은 무엇이며, κ·Έ μ΄μœ μ— λŒ€ν•΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€.(1000μžμ΄λ‚΄)
    3.ν˜„μ‹€μ— μ•ˆμ£Όν•˜μ§€ μ•Šκ³  창의적인 접근을 μ‹œλ„ν•˜μ—¬ 긍정적인 λ³€ν™”λ₯Ό μ°½μΆœν•΄λ‚Έ κ²½ν—˜μ΄ μžˆλ‹€λ©΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€(1000μžμ΄λ‚΄)
    4.지원 동기왿’ μž…μ‚¬ ν›„ 이루고 싢은 λͺ©ν‘œλŠ” 무엇인지 κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€(1000μžμ΄λ‚΄)
    5.당사에 μž…μ‚¬ν•˜κΈ° μœ„ν•œ 경쟁λ ₯(μ—­λŸ‰)을 κ°–μΆ”κΈ° μœ„ν•΄ μ–΄λ– ν•œ λ…Έλ ₯을 ν•˜μ˜€λŠ”μ§€μ™Ώ’ κ·€ν•˜λ₯Ό μ±„μš©ν•΄μ•Ό ν•˜λŠ” μ΄μœ μ— λŒ€ν•΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€.(1000μžμ΄λ‚΄)
    μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행 μ§€μ›μ‹œ μ°Έκ³ ν•˜μ‹œλ©΄ 쒋은 μ°Έκ³ μžλ£Œκ°€ 될 κ²λ‹ˆλ‹€.

    λͺ©μ°¨

    1. 본인의 μ„±μž₯κ³Όμ •(κ°€μ‘±,ν•™κ»“μƒν™œ,μž₯단점 λ“±)을 톡해 μžμ‹ μ„ μ†Œκ°œν•˜μ‹œμ˜€.
    2. κ°€μž₯ μ†Œμ€‘ν•˜κ²Œ μƒκ°ν•˜λŠ” 것은 무엇이며, κ·Έ μ΄μœ μ— λŒ€ν•΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€.
    3. ν˜„μ‹€μ— μ•ˆμ£Όν•˜μ§€ μ•Šκ³  창의적인 접근을 μ‹œλ„ν•˜μ—¬ 긍정적인 λ³€ν™”λ₯Ό μ°½μΆœν•΄λ‚Έ κ²½ν—˜μ΄ μžˆλ‹€λ©΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€
    4. 지원 동기왿’ μž…μ‚¬ ν›„ 이루고 싢은 λͺ©ν‘œλŠ” 무엇인지 κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€
    5. 당사에 μž…μ‚¬ν•˜κΈ° μœ„ν•œ 경쟁λ ₯(μ—­λŸ‰)을 κ°–μΆ”κΈ° μœ„ν•΄ μ–΄λ– ν•œ λ…Έλ ₯을 ν•˜μ˜€λŠ”μ§€μ™Ώ’ κ·€ν•˜λ₯Ό μ±„μš©ν•΄μ•Ό ν•˜λŠ” μ΄μœ μ— λŒ€ν•΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€.

    μžκΈ°μ†Œκ°œμ„œ ν•­λͺ©

    • Β· 본인의 μ„±μž₯κ³Όμ •(κ°€μ‘±,ν•™κ»“μƒν™œ,μž₯단점 λ“±)을 톡해 μžμ‹ μ„ μ†Œκ°œν•˜μ‹œμ˜€.
      μžμ˜μ—…μ„ ν•˜μ‹œλ©΄μ„œ μ§€μ—­ μ‚°μ•…νšŒλ₯Ό μš΄μ˜ν•˜μ‹œλŠ” μ•„λ²„μ§€κ»˜μ„œλŠ” μ œκ°€ 어릴 λ•ŒλΆ€ν„° 산에 λŒ€ν•œ 높은 κ³ μ§€λ₯Ό 정볡할 수 μžˆλŠ” μžμ‹ κ°κ³Ό 도전정신을 μ‹¬μ–΄μ£Όμ…¨μŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ €μ˜ μž‘μ€ λͺΈμœΌλ‘œ 큰 산을 였λ₯Έλ‹€λŠ” 것은 체λ ₯적인 어렀움이 λ”°λ₯΄κ³  흐λ₯΄λŠ” 땀을 주체할 수 없이 νž˜λ“€μ—ˆμ§€λ§Œ, μ΄κ²¨λ‚΄μ•Όλ§Œ ν•˜...…<쀑 랡>
      λ‹΅λ³€ κΈ€μž 수: 636자 (곡백 포함)
    • Β· κ°€μž₯ μ†Œμ€‘ν•˜κ²Œ μƒκ°ν•˜λŠ” 것은 무엇이며, κ·Έ μ΄μœ μ— λŒ€ν•΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€.
      λ‹΅λ³€ κΈ€μž 수: 753자 (곡백 포함)
    • Β· ν˜„μ‹€μ— μ•ˆμ£Όν•˜μ§€ μ•Šκ³  창의적인 접근을 μ‹œλ„ν•˜μ—¬ 긍정적인 λ³€ν™”λ₯Ό μ°½μΆœν•΄λ‚Έ κ²½ν—˜μ΄ μžˆλ‹€λ©΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€
      λ‹΅λ³€ κΈ€μž 수: 641자 (곡백 포함)
    • Β· 지원 동기왿’ μž…μ‚¬ ν›„ 이루고 싢은 λͺ©ν‘œλŠ” 무엇인지 κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€
      κ³ λ„ν™”λœ μžμ‚°κ΄€λ¦¬ν˜• κΈˆμœ΅κΈ°κ΄€μœΌλ‘œ λ³€λͺ¨ν•˜κ³  μžˆλŠ” μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행에 μ§€μ›ν•˜λŠ” 것은 μ œκ°€ κ·Έλ™μ•ˆ κ²½ν—˜ν•˜κ³  λ°œμ „μ‹œμΌœμ˜¨ ν† νƒˆ 금육 전문성을 ν™œμš©ν•  수 μžˆλŠ” 쒋은 기회라고 μƒκ°ν•˜κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ‹ ν•œμ Ώ’좕은행은 μ‹ ν•œκΈˆμœ΅κ·Έλ£Ή μΌμ›μœΌλ‘œ 연계 μˆ˜μ΅μ„± λͺ¨λΈμ„ κ°œμ²™ν•΄ λ‚˜κ°ˆ κ²ƒμœΌλ‘œ μƒκ°λ©λ‹ˆλ‹€. 따라...…<쀑 랡>
      λ‹΅λ³€ κΈ€μž 수: 852자 (곡백 포함)
    • Β· 당사에 μž…μ‚¬ν•˜κΈ° μœ„ν•œ 경쟁λ ₯(μ—­λŸ‰)을 κ°–μΆ”κΈ° μœ„ν•΄ μ–΄λ– ν•œ λ…Έλ ₯을 ν•˜μ˜€λŠ”μ§€μ™Ώ’ κ·€ν•˜λ₯Ό μ±„μš©ν•΄μ•Ό ν•˜λŠ” μ΄μœ μ— λŒ€ν•΄ κΈ°μˆ ν•˜μ‹œμ˜€.
      λ‹΅λ³€ κΈ€μž 수: 744자 (곡백 포함)

    νƒœκ·Έ

  • μžλ£Œν›„κΈ°

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    - μœ μ•„μ—κ²Œ μ ν•©ν•œ λ¬Έν•™μž‘ν’ˆμ˜ κΈ°μ€€κ³Ό νŠΉμ„±
    - ν•œκ΅­μΈμ˜ κ°€μΉ˜κ΄€ μ€‘μ—μ„œ 정신적 κ°€μΉ˜κ΄€μ„ μ΄λ£¨λŠ” 것듀을 문화적 λ¬Έλ²•μœΌλ‘œ μ •λ¦¬ν•˜κ³ , ν˜„λŒ€ν•œκ΅­μ‚¬νšŒμ—μ„œ μΌμ–΄λ‚˜λŠ” 사건과 사고λ₯Ό λΉ„κ΅ν•˜μ—¬ μžμ‹ μ˜ 의견으둜 κΈ°μˆ ν•˜μ„Έμš”
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    ν•΄μΊ  AI 챗봇과 λŒ€ν™”ν•˜κΈ°
    μ±—λ΄‡μœΌλ‘œ κ°„νŽΈν•˜κ²Œ μƒλ‹΄ν•΄λ³΄μ„Έμš”.
    2025λ…„ 06μ›” 18일 μˆ˜μš”μΌ
    AI 챗봇
    μ•ˆλ…•ν•˜μ„Έμš”. ν•΄ν”ΌμΊ νΌμŠ€ AI μ±—λ΄‡μž…λ‹ˆλ‹€. 무엇이 κΆκΈˆν•˜μ‹ κ°€μš”?
    5:24 μ˜€μ „