댿�상(주) 역대면접기출 면접노폙우

1장. 전 직군 역대 면접기출 질문

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대상 해당 직무를 위해 노력한 게 있나요

대상의 경쟁사가 아닌 대상에 지원한 이유가 있나요

대상 해당 직무가 무슨 일을 하는지 알고 있나요

영업직무에서 무슨 역량이 중요할까요

맡고 싶은 카테고리가 있는지

대상의 주력 제품을 알고 있나요

업무로 상사왿� 트러블 발생 시 어떻게 할 것인지

본인의 장단점

쿠팡 화재의 원인이 무엇인 것 같으며 해결 방안은

해당 업계 트렌드가 최근 어떤 것 같은지

타인들이 생각하는 본인의 단점과 개선 방안

식품업계에 대해 어떻게 생각하는지

<중 략>

2장. 면접 준비

① 면접 개요

면접에 들어서는 순간, 모든 지원자들은 동일선에서 새로운 경쟁을 시작한다. 당신의 양 옆의 지원자들의 스펙이 얼마나 뛰어난지는 상관없다. 면접은 모든 스펙을 무기력하게 만든다. 자기소개서의 오타, 인적성 시험 석차 등 모든 전형은 잊어버리자. 면접 때는 면접에만 ‘올인’하면 된다.
만약 자기소개서로 면접 이전 면접관에게 좋은 인상을 주지 못했다 해도 본인의 강점을 면접 때 전달하면 된다. 만약 자기소개서로 면접 이전에 충분히 좋은 모습을 보여주었다면 면접 때 그 내용들을 더욱 강조해서 보여줄 추가적인 이야기를 준비하면 된다.

② 면접 준비 시점

자기소개서 작성 시점부터 면접 준비 또한 시작되는 것이나 다름없다. 자기소개서 작성 시 본인의 강점과 단점, 가치관을 정리하게 된다. 이러한 요소들은 면접 대본 준비를 위한 키워드로 사용된다. 특히 자기소개서에 작성한 강점을 지원한 직무에 연결시켜 회사에서 어떻게 성과를 내는 데 기여할 것인지 말로 쉽게 풀어내는 것이 면접의 핵심이다. 서류왿� 필기 전형에서 합격 후 면접 날짜가 잡히게 되면 해당 기업에 대한 정보를 찾아가며 면접 준비를 시작하면 된다. 정리하자면, 인성/직무/PT/토론 등의 면접은 자기소개서 작성 시점부터 꾸준히 준비하도록 하며, 필기 합격 통지를 받은 날부터는 회사의 경영이념, 인재상, 지원동기 등 지원한 기업에 특화된 방법으로 면접 준비를 해나가도록 한다.