교회총서5 희망 한국교회 209p

한국교회 오늘의 위기를 빠져 나오려면 근본적인 패러다임의 전환이 있어야 한다. 한 사람이나 한 교회가 얻으면 나머지는 잃는 량(量: Quantity)적 목회인 `제로 섬(Zero sum)`의 사고 틀에서 벗어나, 더불어 좋아질 수 있는 질(質: Quality)적 목회인 `포지티브 섬(Positive sum)` 사고방식을 하루속히 목회 현장에 적용해야 한다.
멘토링은 바로 인간(Human), 나눔(Sharing), 행복(Happiness)을 미션으로 개인과 직장과 사회왿� 국가에 한마음 공동체를 구축하는 인격적인 협력 네트워크(Human Collaboration Belt)프로그램이다.

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4) 인간관계 (Highrelation) 가치
더불어 살고자 하니 남을 자신과 동등한 인간으로 생각하며, 다른 사람의 입장에서 생각하므로 동질성을 갖게 하고 신뢰왿� 존경을 받으며, 그들과 더불어 더 큰 힘을 재창출하는 촉매제의 역할을 할 수 있다. 이러한 지도력을 통해 한 조직의 힘을 극대화할 수 있으며, 어떤 어려움 가운데에서도 이를 이겨낼 수 있는 힘을 끌어낼 수 있는 사람이다.
자신의 재능을 최대한 발휘하여 주어진 일들을 바르게 잘 처리하는 Star game의 Mentor들이 이웃을 위해 봉사하고, 사회를 더욱 아름답게 하는 데 기여하며, 21세기의 역사를 이끌어 가는 주역이 될 때 개인과 사회가 행복해질 수 있다.

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2 개인적 정서 관계 진전을 위한 활동
-멘제가 좋아하는 음식으로 식사
-멘제가 가보고 싶어 하는 곳-한강/산/바다/등을 방문
-멘토/멘제 상호 가정에 초대
-영화 연극 음악회 등 관람
-야구장, 축구장, 농구장 방문
-볼링이나 포켓볼을 함께 즐김
-시장이나 백화점을 함께 다님
-함께 장애인 시설이나 병원에 봉사 활동
意-의지분야 체험
3 진로 탐색 또는 리더로 준비를 위한 활동
-멘토/멘제의 출신 학껓나 지역 모범 직장 방문
-관심분야에 대한 자료왿� 정보제공, 선배왿� 만남주선
-전문분야에 대한 자료왿� 정보제공, 선배왿� 만남주선