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카트 영화감상문(비정규직 근로자들을 중심으로)

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최초등록일 2019.05.10 최종젿작일 2018.04
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카트 영화감상문(비정규직 근로자들을 중심으로)
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    소개

    "카트 영화감상문(비정규직 근로자들을 중심으로)"에 대한 내용입니다.

    목차

    Ⅰ. 서론

    Ⅱ. 본론
    1. 비정규직
    1) 비정규직의 의의
    2) 비정규직 제도의 문제점
    3) 비정규직 보호법
    2. 부당해고
    3. 노동조합

    Ⅲ. 결론

    Ⅳ. 참고자료

    본내용

    Ⅰ. 서론
    영화 ‘카트’는 실화를 바탕으로 제작된 작품이다. 영화 속 대형마트의 비정규직 노동자들은 연장근로에 대한 수당을 받지 못하거나, 본인의 실수에 대한 반성문을 쓰는 등 근로자로서의 최소한의 대우도 받지 못한 채 일을 한다. 그러던 어느 날, 문자왿 회사 게시글을 통해 회사가 일방적으로 해고통보를 하면서, 대부분의 비정규직 노동자들은 하루아침에 일자리를 잃게 된다. 이들은 노동조합을 설립하고 적법한 방법으로 파업을 하며, 해고의 부당성을 알리고 해고 된 직원들의 전원 복직을 위해 노력한다. 댿기업에 맞서 근로자로서의 권리를 되찾고자 하는 비정규직 근로자들의 이야기를 담은 영화라고 할 수 있다.
    이번 과제를 위해 다시 한번 영화를 시청했다. 고등학껓 시절 처음 영화를 접했을 때 단지 동정어린 관점에서 영화를 감상했다면, 이번엔 좀 더 법적인 측면에서, 객관적인 측면에서 냉정한 현실을 담은 이 이야기를 바라보려고 노력했던 것 같다.

    Ⅱ. 본론
    1. 비정규직
    1) 비정규직의 의의
    비정규직은 노무급부를 목적으로, 사용자왿 근로자가 한시적으로 일정기간 근로관계를 맺는 모든 비조직화 된 고용형태를 말하며, 기간제근로, 단시간근로(파트타임) 등이 있다.

    2) 비정규직 제도의 문제점
    비정규직과 정규직은 임금, 승진 및 회사 혜택 등에서 차이를 보인다. 회사의 이익을 위한 구조조정 및 인원감축이 있을 때 비정규직 근로자들이 해고의 1순위가 되는 경우가 다반사이며, 연장근무나 야간근무에서 제대로 된 추가수당을 받지 못하는 경우도 흔하게 나타난다. 이처럼 법정근로시간을 넘긴 과한 업무나 열악한 휴식 공간, 불안정한 고용, 하청업체를 바꿈으로써 기존 노동자들을 부당해고 하는 등 영화에서 볼 수 있었던 이러한 문제점들은 근로자의 인권을 무시하며, 비정규직 보호법의 취지를 변질시킨다고 할 수 있다.
    또한 비정규직의 정규직 전환도 큰 화두가 되고 있다. 예를 들어 나의 친척언니 중 한 분은..

    <중 략>

    참고자료

    · http://movie.naver.com/movie/bi/mi/photoView.nhn?code=118922&imageNid=6431068 그림1,그림 2
    · https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=931694&cid=43667&categoryId=43667 네이버 지식백과>시사상식사전>비정규직 보호법
    · 한국노동법학회(2016),『교양노동법』, 경기도 고양시 : 문우사
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