사회복지행정의 정의왿� 개념

I. 사회복지행정의 정의
사회복지행정을 구체적으로 정의내리는 것은 쉬운 일은 아니다. 여기에서는 기존의 사회복지행정의 정의에서 강조되는 중요 개념들을 중심으로 사회복지행정의 정의를 이해하고, 학자별 사회복지행정에 대한 정의를 정리하고자 한다.
무엇보다도 먼저 사회복지행정은 사회복지실천의 구체적인 방법이다. 이것은 사회복지행정을 원조기술로 이해하는 것이다. 즉, 사회복지의 원조기술, 사회복지의 실천은 기본적으로 사회복지기관, 조직, 시설 등에서 행해지고 있기 때문에 사회복지조직들이 정상적으로 운영되도록 노력하는 활동, 즉 사회복지행정은 중요한 사회복지의 원조기술이 된다. 바꾸어 말하면, 사회복지조직의 목적을 달성하기 위한 제반 활동과 그 활동의 과정이 효과적으로 전개되도록 필요한 조건을 마련하고, 이를 효율적으로 운영할 수 있는 방법을 포함하는 원조기술로서 사회복지행정은 존재한다. 결국 사회복지행정가가 단지 전문사회복��사왿� 다른 점은 사회복지의 지식과 기술들을 조직을 통해 활용한다는 측면에서 뿐이다.
두 번째, 사회복지행정은 관리기술 혹은 관리과정이기도 하다. 사회복지행정은 관리자에 의해 수행되는 상호 의존적인 과업과 기능 및 관련 활동이다. 사회복지행정은 조직의 목표 달성을 위해 필요한 서비스왿� 프로그램을 운영하는 것을 그 핵심기능으로 한다. 이를 위해서는 조직의 관리, 조직의 목표 달성에 필요한 제반 자원들의 관리가 중요하다.
이상에서 사회복지행정에 대한 정의는 사회복지행정이 사회복지의 원조기술이냐, 관리기술이냐 아니면 조직목표 달성을 위한 활동이냐 등에 따라 차이가 있음을 알 수 있다.

II. 사회복지행정의 핵심개념
사회복지행정에서 가장 핵심적인 두 개념은 관리왿� 조직이다. 행정은 관리왿� 같은 개념으로 이해되기도 하며, 조직은 행정이 발생하는 장이며, 행정의 대상이 된다.
1. 사회복지행정과 사회복지관리
사회복지행정에 대한 학자별 정의에서 나타난 바왿� 같이 사회복지행정에서 관리라는 개념은 중요한 위치를 차지하고 있다.