사회복��사가 수행하는 역할들에 대해 약술하고, 자신은 어떤 유형의 사회복지시설에서 어떤 사회복��사가 되고 싶은지 희망과 포부

Ⅰ. 서론

정신보건 실천현장은 다학제 간 접근을 전제로 하고 있다. 사회복지를 제외한 다른 전문직들은 대부분 의료모델에 의해 훈련 받는다. 따라서 의학적 관점을 기초로 한 과학적 접근과 사회복지의 인본주의적 접근은 인간을 이해하는 기본 전제가 달라 문제의 사정과 개입에 대한 합의가 쉽지 않고 그로인한 역할 갈등이 일어나기도 한다. 즉, 개인과 환경의 이중초점을 가지고 매우 가치 지향적 접근을 하는 사회복��사왿� 달리, 의학전문직들은 임상적 결과를 우선시 하고 항상 환자 개인에게 초점이 주어진다. 특히 우리나라의 정신보건 현장은 고도의 전문성을 요구하고 있어 의료전문직이 상당한 권한과 책임을 가지고 있다. 따라서 사회복��사의 경우 동등한 권한을 가지고 치료결정에 참여하기 힘들기 때문에 사회복��사의 기본가치왿� 윤리강령에 따라 실천하는 것이 다른 영역보다 어려운 상황이다. 따라서 본론에서는 사회복��사가 수행하는 역할들에 대해 약술하고, 자신은 어떤 유형의 사회복지시설에서 어떤 사회복��사가 되고 싶은지 희망과 포부를 기술해 보겠다.

Ⅱ. 본론

1. 사회복��사가 수행하는 역할

사회복지실천에 있어서 사회복��사의 역할은 용어나 개념상의 이견이 있지만, 여러 학자들이 주요한 역할들을 제시하고 있다. 이들에 의하면 사회복��사는 중개인, 옹호자, 교사, 상담가/임상가, 사례관리자, 업무량 관리자, 직원개발자, 행정가, 사회변화 대행자, 전문가의 역할을 수행하거나, 조성자(enabler), 중개자(broker), 옹호자(advocate), 행동가(activist), 중재자(mediator), 협상가(negotiator), 교육가(teacher), 주창자(initiator), 조정가(coordinator), 연구자(researcher)역할 이외에 집단 촉진자(group facilitator), 연설가(public speaker) 등의 역할을 수행한다고 제시된다.