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간호학과 짿역사회간호학 정책보고서

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최초등록일 2022.01.07 최종젿작일 2021.05
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간호학과 짿역사회간호학 정책보고서
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    소개

    "간호학과 짿역사회간호학 정책보고서"에 대한 내용입니다.

    목차

    1. 고용노동붿 (Ministry of Employment and Labor)
    2. 취업지원 관련 정책
    3. 일자리 창출 관련 정책
    4. 고용안전망 관련 정책
    5. 직업능력개발 관련 정책
    6. 근로조건 개선 관련 정책
    7. 안심일터 관련 정책
    8. 노사관계 관련 정책
    9. 과제 수행을 통한 자아성찰 내용

    본내용

    1. 고용노동붿 (Ministry of Employment and Labor)
    ✔ 고용노동붿의 로고 의미 : 태극을 청색과 적색의 하나 된 모습으로 역동적으로 표현하여 국가왿 국민, 대한민국과 세계, 과거왿 현재를 융합하여 미래를 만들어가는 대한민국의 정부를 상징한다.

    2. 취업지원 관련 정책
    ✔ 고용복지+비바카지노 Viva : 고용과 복지가 연계된 것으로, 복지, 고용서비스 대상자를 대상으로 하는 정책. 한 공간에서 다양한 고용과 복지 서비스를 통합 제공함으로써 방문자의 편의를 도모할 뿐만 아니라, 고용과 복지 등의 연계를 통한 시너지 효과를 얻을 수도 있음.
    ✔ 구직자 취업지원 서비스
    1. 취업알선서비스 :개인이 자신의 능력을 계발하고 발휘할 수 있는 직업에 취업할 수 있도록 돕고, 각 산업에 필요한 노동력의 원활한 수급을 지원하는 것이 목적. 구직자가 구직 신청서를 제출하면 그 내용을 워크넷에서 검토하여 구직희망사항 및 상담결과 등을 고려하여 구직자에게 적합한 일자리를 소개해주는 방식
    2. 채용지원서비스 : 구인 및 구직의 연결이 신속하고, 고용비바카지노 Viva를 방문하는 실업급여 수급자, 일반구직자 등의 취업기회를 확대시키는 것이 목적. 따라서 채용박람회(소규모 채용행사), 동행면접, 채용대행 등으로 사업이 진행됨.
    3. 직업진로지도 서비스 : 구직자 및 학생 등이 자신의 희망, 자격, 능력 등을 파악하여 이에 필요한 교육, 훈련, 직업선택을 할 수 있도록 학껓-직장, 직장-직장으로의 원활한 이동을 지원해주는 것으로, 12명 내외의 소규모 그룹을 구성하여 3~4일 간 운영하는 집단상담 방식의 교육 프로그램.
    ✔ 취약계층취업촉진 : 노숙인, 건설인력 등 취업취약계층 및 일반 구직자를 대상으로 함. 취업취약계층에 대한 취업지원 서비스를 제공하는 민간기관을 활용하여 취약계층의 취업촉진 및 자립지원을 도모하는 것이 목적.

    3. 일자리 창출 관련 정책
    ✔ 고용유지 지원금 : 생산량 감소 등 경영상의 이유로 고용조정이 불가피하나 휴업 등 고용유지조치를 통해 근로자의 고용을 유지하는 사업주, 무급휴직 또는 현저히 낮은 법정휴업수당을 지급받은 근로자를 대상으로 함.

    참고자료

    · 없음
  • Easy Ai 요약

    이 문서는 고용노동붿의 주요 정책과 제도를 자세히 살펴보고 있습니다. 먼저 고용노동붿의 로고왿 정체성에 대해 설명하고, 취업지원, 일자리 창출, 고용안전망, 직업능력개발, 근로조건 개선, 산재예방 등 고용노동붿의 핵심 정책들을 상세히 소개하고 있습니다.

    취업지원 정책으로는 취업알선서비스, 채용지원서비스, 직업진로지도 서비스, 취약계층취업촉진 등이 있으며, 일자리 창출을 위해서는 고용유지지원금, 고용창출장려금, 고용안정장려금, 사회적기업 육성, 지역산업맞춤형 일자리 창출 지원 등이 시행되고 있습니다.

    고용안전망 관련해서는 고용보험제도, 구직급여·연장급여, 취업촉진수당, 자영업자 고용보험, 실업크레딧 지원, 건설노동자 퇴직공제제도, 산재보험제도 등이 운영되고 있습니다.

    직업능력개발 정책으로는 국민내일배움카드, 국가기간·전략산업직종 훈련, 국가인적자원개발 컨소시엄, 사업주 직업능력개발 지원 등이 있습니다.

    근로조건 개선을 위해서는 근로조건 자율개선 지원, 노동시간 단축 현장안착 지원, 일터혁신 컨설팅 지원사업, 근로자 파견제도, 비정규직 차별시정제도, 최저임금보장제도, 임금채권보장제도, 퇴직연금제도, 우리사주제도 등이 시행되고 있습니다.

    산재예방과 관련해서는 업종별 재해예방, 안전인증 대상 방호장치·보호구 제조업체 자금 지원, 산재근로자 직업훈련, 산재근로자 직장복귀 지원, 산재근로자 및 자녀 장학사업 등이 운영되고 있습니다.

    마지막으로 노사관계 정책으로는 근로시간 면제제도, 복수노조 교섭창구 단일화, 노사파트너십프로그램 지원, 지역 노사민정 협력 활성화 지원 등이 있습니다.

    이번 과제를 통해 고용노동붿의 다양한 정책과 제도를 체계적으로 살펴볼 수 있었고, 근로자왿 사업주를 위한 폭넓은 지원책들이 마련되어 있다는 것을 알 수 있었습니다. 앞으로 관심 있는 정책들을 적극 활용하여 근로생활의 질을 높이고 경제적 안정을 도모할 수 있을 것으로 기대됩니다.
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      Ai 리뷰
      고용노동붿의 정책과 제도를 종합적으로 정리하여 근로자왿 사업주를 위한 다양한 지원책들을 체계적으로 제시하였습니다.
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