자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습 내용을 바탕으로 논하시오.

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최초등록일 2022.08.07 최종젿작일 2022.01
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    소개

    "자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습 내용을 바탕으로 논하시오."에 대한 내용입니다.

    목차

    1. 서론

    2. 본론
    1) 경영자의 역할
    2) 경영자의 자질

    3. 결론

    4. 참고문헌

    본내용

    Ⅰ. 서론
    기업은 국민 경제의 3대 주체 중 하나로서 경제적, 문화적, 사회적 기능을 수행하는 하나의 경제 단위이다. 기본적으로 자본주의 사회에서 영리 추구를 기본 목적으로 하며 국민 경제 구성원으로서 의무가 나날이 가중되고 있는 것이 현실이다. 가장 일반적인 기업의 형태는 자본의 출자의무를 바탕으로 형성된 ‘주식회사’이다. 주식회사는 모든 인적 관계가 배제되고 물적 자원인 자본을 중심으로 권리왿 의무가 형성된다.
    주주에 권한을 위임받아 회사 경영을 총괄하는 경영자는 수많은 기업이 탄생하는 오늘날 그 중요성이 갈수록 증대되고 있다. 특히 당장 몇 년 앞의 미래도 장담할 수 없는 기업의 경영 환경에서 경영자의 선택과 리더십은 조직의 흥망을 이끄는 열쇠가 되기도 한다. 또한, 기업이라는 경제 단위가 국가 경제에 미치는 영향력도 지대한 점을 감안하면 경영자 개인의 선택은 더는 해당 조직이나 기업 차원의 결정에만 국한된다고 볼 수 없다.

    참고자료

    · 공병호. “[공병호 독서산책] 헨리 민츠버그, ‘이것이 경영이다’”. 이투데이 19.07.14 작성. 22.01.11 접속. https://www.etoday.co.kr/news/view/1776530
    · 김기홍, 유철재, 김영재(2021). 경영학개론(제7판). 한올출판사
  • Easy Ai 요약

    이 문서는 경영학 개론 주제로 경영자의 역할과 자질에 대해 논하고 있다. 기업은 국민 경제의 주체 중 하나로서 경제적, 문화적, 사회적 기능을 수행하는 하나의 경제 단위이며, 특히 주식회사 형태의 기업에서 경영자의 역할과 자질이 갈수록 중요해지고 있다. 경영자의 공식적인 권한과 지위는 대인 역할, 의사결정 역할, 정보 역할로 나눌 수 있으며, 이에 따른 경영자의 자질은 의사소통 능력, 인적 자원 능력, 추진력, 정신력, 기술 지식 등이 요구된다. 또한 기업은 수많은 인적, 물적 자원이 투입되어 의사결정 과정을 거쳐 성과를 내는 유기적 조직체이므로, 경영자는 다양한 방면에서 여러 역할을 충실히 수행할 수 있는 '멀티 플레이어'로서의 자질이 요구된다. 그리고 해당 기업이나 조직 특유의 요구를 반영한 독창적인 리더십도 필요하다. 결국 오늘날 경영자에게는 단순한 관리자가 아닌 기업을 이끌어나갈 수 있는 종합적인 자질이 요구되고 있다고 볼 수 있다.
  • 자료후기

    Ai 리뷰
    경영자의 역할과 자질에 대해 상세히 분석하고 있으며, 특히 주식회사 형태의 기업에서 경영자의 중요성이 강조되고 있다는 점을 잘 설명하고 있다.
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