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DIAMOND λ“±κΈ‰μ˜ 판맀자 자료

산업심λι©ν•™ ) Aμ‚¬μ˜ κ΄Ώ’λ¦¬μžλ“€μ€ λΆΏ’ν•˜μ§μ›λ“€μ„ ν‰κ°€ν•˜λŠ” μ›μΉ™μ΄λ‚˜ 방법을 잘 λͺ¨λ₯΄κ³  μžˆμ–΄μ„œ κ·Έ κ²°κ³Ό 연말에 평가 κ²°κ³Όκ°€ λ‚˜μ˜€λ©΄ μžμ‹ λ“€μ΄ μ œλŒ€λ‘œ 평가받지 λͺ»ν–ˆλ‹€κ³  λΆˆλ§Œμ„ κ°–λŠ” ꡬ성원듀이 맀우 λ§Žμ€ 상황이닀.

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산업심λι©ν•™ ) Aμ‚¬μ˜ κ΄Ώ’λ¦¬μžλ“€μ€ λΆΏ’ν•˜μ§μ›λ“€μ„ ν‰κ°€ν•˜λŠ” μ›μΉ™μ΄λ‚˜ 방법을 잘 λͺ¨λ₯΄κ³  μžˆμ–΄μ„œ κ·Έ κ²°κ³Ό 연말에 평가 κ²°κ³Όκ°€ λ‚˜μ˜€λ©΄ μžμ‹ λ“€μ΄ μ œλŒ€λ‘œ 평가받지 λͺ»ν–ˆλ‹€κ³  λΆˆλ§Œμ„ κ°–λŠ” ꡬ성원듀이 맀우 λ§Žμ€ 상황이닀.
  • λ―Έλι©λ³΄κΈ°

    λͺ©μ°¨

    1. λ°°κ²½ 및 λͺ©μ 
    2. ν˜„μƒ 및 문제점
    3. κ°œμ„  λ°©μ•ˆ 및 과제
    4. μ„ΈλΆ€ μ‹€ν–‰ κ³„νš
    5. μ°Έκ³ λ¬Έν—Œ

    λ³Έλε©λ‚΄μš©

    1. λ°°κ²½ 및 λͺ©μ 
    ν•œ κΈ°μ—…μ˜ κ΄Ώ’λ¦¬μžλŠ” λΆ€ν•˜λ“€μ΄ 직무λ₯Ό μ–Όλ§ˆλ‚˜ 잘 μˆ˜ν–‰ν•˜λŠ”κ°€λ₯Ό κ²°μ •ν•˜λŠ” 큰 과업을 λ§‘λŠ”λ‹€λŠ” κ°€μ •ν•˜μ— λΆ€ν•˜μ˜ μ§λ¬΄μˆ˜ν–‰μ„ 효과적으둜 평가해야 ν•  ν•„μš”κ°€ μžˆλ‹€. κ²°κ΅­ ν‰κ°€ν•˜λŠ”λ° μžˆμ–΄ μ΅œμ„ μ˜ 방법이 μ€€κ±°μ΄λ©΄μ„œ 비ꡐ기쀀에 λ”°λΌμ„œ λΆ€ν•˜μ˜ 업무λ₯Ό μΈ‘μ •ν•΄μ•Ό ν•  ν•„μš”κ°€ μžˆλ‹€. κ·ΈλŸ¬λ‚˜ AκΈ°μ—…μ—μ„œλŠ” κ΄Ώ’λ¦¬μžλ“€μ΄ ν‰κ°€ν•˜λŠ” 원칙고 방법에 λŒ€ν•΄ 뢀쑱함이 μžˆμ–΄ 이에 λŒ€ν•œ λΆˆλ§Œμ„ κ°–λŠ” ꡬ성원이 λ§Žλ‹€. 이에 κ΄Ώ’λ¦¬μžμ˜ 평가 μ—­λŸ‰μ„ 높일 수 μžˆλŠ” 방법을 λ§ˆλ ¨ν•΄μ•Ό ν•  ν•„μš”κ°€ μžˆλ‹€.
    κΈ°μ—… λ‚΄ κ΅¬μ„±μ›λ“€μ˜ κ²½μŸμ€ ν•„μˆ˜μ΄λ©°, λŠμž„μ—†μ΄ 경쟁λ ₯을 κ°•ν™”μ‹œν‚€κΈ° μœ„ν•΄μ„œ λ‹€λ°©λ©΄μ μœΌλ‘œ λ…Έλ ₯이 ν•„μš”ν•˜λ‹€. μΈμ μžμ›μœΌλ‘œμ„œ μ—­λŸ‰κ³Ό 기술λ ₯을 잘 κ΅¬μ„±ν•˜λŠ” 것이 κΈ°μ—…μ˜ 성곡과도 λ°€μ ‘ν•˜κ²Œ 관련이 있기 λ•Œλ¬Έμ— 이λ₯Ό 효과적으둜 관리해야 ν•  ν•„μš”κ°€ 있으며, λ‹€μ–‘ν•œ μš”μ†Œλ₯Ό κ³ λ €ν•˜μ—¬ 평가할 ν•„μš”κ°€ 있으며 κ·Έ 결과에 λŒ€ν•΄ ꡬ성원듀이 λ§Œμ‘±κ°μ„ 느끼고 동기뢀여가 될 수 μžˆλŠ” ν™˜κ²½μ„ λ§Œλ“€μ–΄μ•Ό ν•  ν•„μš”κ°€ μžˆλ‹€.

    참고자료

    Β· 효율적인 μ§λ¬΄μ—­λŸ‰ 평가λ₯Ό μœ„ν•œ NCS기반 ν‰κ°€κ΄€λ¦¬μ‹œμŠ€ν…œ 섀계 및 κ΅¬ν˜„." λ°•μ„ μ£Ό. ν•œκ΅­λ°©μ†‘ν†΅μ‹ λŒΏ’ν•™κ»“, 2014.
    Β· http://www.riss.kr/link?id=T13545923
    Β· μš”μΈλΆ„μ„μ„ μ΄μš©ν•œ 건섀사업괿’λ¦¬μžμ˜ μ—­λŸ‰μ§€μˆ˜ 평가체계 κ°œμ„ λ°©μ•ˆ." μ •μ„œμ˜.κ΄‘μš΄λŒ€ν•™κ»“ 댿’학원, 2017.
    Β· http://www.riss.kr/link?id=T14613769
    Β· μ–‘νŒ…νŒ…. "쀑간괿’λ¦¬μžμ˜ 성과관리 μ—­ν• μˆ˜ν–‰μ΄ 성과평가 곡정성 인식에 λ―ΈμΉ˜λŠ” 영ν–₯ -μƒμ‚¬μ‹ λ’°κ°μ˜ 맀개효과λ₯Ό μ€‘μ‹¬μœΌλ‘œ-." κ΅­λ‚΄λ°•μ‚¬ν•™μœ„λ…Όλε© μ „λ‚¨λŒ€ν•™κ»“, 2022. κ΄‘μ£Ό
    Β· http://www.riss.kr/link?id=T16153816
  • Easy Ai μš”μ•½

    이 λ¬Έμ„œλŠ” κΈ°μ—…μ˜ κ΄Ώ’λ¦¬μžλ“€μ΄ λΆ€ν•˜ 직원듀을 ν‰κ°€ν•˜λŠ” 원칙과 방법에 λŒ€ν•΄ μ œλŒ€λ‘œ μˆ™μ§€ν•˜μ§€ λͺ»ν•΄ λ°œμƒν•˜λŠ” λ¬Έμ œμ μ„ νŒŒμ•…ν•˜κ³ , 이λ₯Ό ν•΄κ²°ν•˜κΈ° μœ„ν•œ λ‹€μ–‘ν•œ λ°©μ•ˆμ„ μ œμ‹œν•˜κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. λ¨Όμ € λ°°κ²½ 및 λͺ©μ  λΆ€λΆ„μ—μ„œ 효과적인 μΈμ μžμ› 관리λ₯Ό μœ„ν•΄ κ΄Ώ’λ¦¬μžμ˜ 평가 μ—­λŸ‰ κ°•ν™”κ°€ ν•„μš”ν•˜λ‹€λŠ” 점을 κ°•μ‘°ν•˜κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. ν˜„μƒ 및 문제점 λΆ€λΆ„μ—μ„œλŠ” κ΄Ώ’λ¦¬μžμ˜ 평가 였λ₯˜λ‘œ 인해 λΆ€ν•˜ 직원듀이 λΆˆλ§Œμ„ κ°–κ³  μžˆλŠ” 상황을 μžμ„Ένžˆ μ„€λͺ…ν•˜κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. κ°œμ„  λ°©μ•ˆ 및 과제 λΆ€λΆ„μ—μ„œλŠ” κ΄Ώ’λ¦¬μžμ˜ 평가 였λ₯˜λ₯Ό 쀄이고, 객관적인 평가 방법을 λ„μž…ν•˜λŠ” λ“±μ˜ 해결책을 μ œμ‹œν•˜κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ„ΈλΆ€ μ‹€ν–‰ κ³„νš λΆ€λΆ„μ—μ„œλŠ” NCS λ„μž…, μ§€μΉ¨μ„œ 개발, ꡐ윑 μ‹€μ‹œ, λͺ¨λ‹ˆν„°λ§ λ“± ꡬ체적인 λ°©μ•ˆμ„ μƒμ„Ένžˆ μ„€λͺ…ν•˜κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ „λ°˜μ μœΌλ‘œ 이 λ¬Έμ„œλŠ” κΈ°μ—… λ‚΄ κ΄Ώ’λ¦¬μžμ˜ 평가 μ—­λŸ‰ κ°•ν™”λ₯Ό μœ„ν•œ λ‹€μ–‘ν•œ λ°©μ•ˆμ„ μ²΄κ³„μ μœΌλ‘œ μ œμ‹œν•˜κ³  있으며, 이λ₯Ό 톡해 λΆ€ν•˜ μ§μ›λ“€μ˜ λΆˆλ§Œμ„ ν•΄μ†Œν•˜κ³  κ³΅μ •ν•œ 평가 ν™˜κ²½μ„ μ‘°μ„±ν•  수 μžˆμ„ κ²ƒμœΌλ‘œ κΈ°λŒ€λ©λ‹ˆλ‹€.
  • μžλ£Œν›„κΈ°

      Ai 리뷰
      κ΄Ώ’λ¦¬μžμ˜ 평가 μ—­λŸ‰ κ°•ν™”λ₯Ό μœ„ν•΄ NCS λ„μž…, μ§€μΉ¨μ„œ 개발, ꡐ윑 μ‹€μ‹œ, λͺ¨λ‹ˆν„°λ§ λ“± λ‹€κ°λ„λ‘œ μ ‘κ·Όν•˜κ³  있으며, μ‹€νš¨μ„± μžˆλŠ” λ°©μ•ˆμ„ λ§ˆλ ¨ν•˜κ³ μž λ…Έλ ₯ν•˜κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
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      ν•΄ν”ΌμΊ νΌμŠ€ FAQ 더롖기

      κΌ­ μ•Œμ•„μ£Όμ„Έμš”

      • 자료의 정보 및 λ‚΄μš©μ˜ 진싀성에 λŒ€ν•˜μ—¬ ν•΄ν”ΌμΊ νΌμŠ€λŠ” λ³΄μ¦ν•˜μ§€ μ•ŠμœΌλ©°, ν•΄λ‹Ή 정보 및 κ²Œμ‹œλ¬Ό μ €μž‘κΆŒκ³Ό 기타 법적 μ±…μž„μ€ 자료 λ“±λ‘μžμ—κ²Œ μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
        자료 및 κ²Œμ‹œλ¬Ό λ‚΄μš©μ˜ λΆˆλ²•μ  이용, 무단 μ „μž¬βˆ™λ°°ν¬λŠ” κΈˆμ§€λ˜μ–΄ μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
        μ €μž‘κΆŒμΉ¨ν•΄, λͺ…μ˜ˆν›Όμ† λ“± λΆ„μŸ μš”μ†Œ 발견 μ‹œ 고객비바카지노 Viva의 μ €μž‘κΆŒμΉ¨ν•΄ μ‹ κ³ λΉ„λ°”μΉ΄μ§€λ…Έ Vivaλ₯Ό μ΄μš©ν•΄ μ£Όμ‹œκΈ° λ°”λžλ‹ˆλ‹€.
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    μ°ΎμœΌμ‹œλ˜ μžλ£Œκ°€ μ•„λ‹Œκ°€μš”?

    μ§€κΈˆ λ³΄λŠ” μžλ£Œμ™Ώ’ μ—°κ΄€λ˜μ–΄ μžˆμ–΄μš”!
    μ™Όμͺ½ ν™”μ‚΄ν‘œ
    였λ₯Έμͺ½ ν™”μ‚΄ν‘œ
    λ¬Έμ„œ μ΄ˆμ•ˆμ„ μƒμ„±ν•΄μ£ΌλŠ” EasyAI
    μ•ˆλ…•ν•˜μ„Έμš”. ν•΄ν”ΌμΊ νΌμŠ€μ˜ λ°©λŒ€ν•œ 자료 μ€‘μ—μ„œ μ„ λ³„ν•˜μ—¬ λ‹Ήμ‹ λ§Œμ˜ μ΄ˆμ•ˆμ„ λ§Œλ“€μ–΄μ£ΌλŠ” EasyAI μž…λ‹ˆλ‹€.
    μ €λŠ” μ•„λž˜μ™Ώ’ 같이 μž‘μ—…μ„ 도왿’λ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.
    - 주제만 μž…λ ₯ν•˜λ©΄ λͺ©μ°¨λΆ€ν„° λ³Έλε©λ‚΄μš©κΉŒμ§€ μžλ™ 생성해 λ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.
    - μž₯문의 μ½˜ν…μΈ λ₯Ό 쉽고 λΉ λ₯΄κ²Œ μž‘μ„±ν•΄ λ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.
    - μŠ€ν† μ–΄μ—μ„œ 무료 μΊμ‹œλ₯Ό κ³„μ •λ³„λ‘œ 1회 λ°œκΈ‰ 받을 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ§€κΈˆ λ°”λ‘œ μ²΄ν—˜ν•΄ λ³΄μ„Έμš”!
    이런 μ£Όμ œλ“€μ„ μž…λ ₯ν•΄ λ³΄μ„Έμš”.
    - μœ μ•„μ—κ²Œ μ ν•©ν•œ λ¬Έν•™μž‘ν’ˆμ˜ κΈ°μ€€κ³Ό νŠΉμ„±
    - ν•œκ΅­μΈμ˜ κ°€μΉ˜κ΄€ μ€‘μ—μ„œ 정신적 κ°€μΉ˜κ΄€μ„ μ΄λ£¨λŠ” 것듀을 문화적 λ¬Έλ²•μœΌλ‘œ μ •λ¦¬ν•˜κ³ , ν˜„λŒ€ν•œκ΅­μ‚¬νšŒμ—μ„œ μΌμ–΄λ‚˜λŠ” 사건과 사고λ₯Ό λΉ„κ΅ν•˜μ—¬ μžμ‹ μ˜ 의견으둜 κΈ°μˆ ν•˜μ„Έμš”
    - μž‘λ³„μΈμ‚¬ 독후감
    ν•΄μΊ  AI 챗봇과 λŒ€ν™”ν•˜κΈ°
    μ±—λ΄‡μœΌλ‘œ κ°„νŽΈν•˜κ²Œ μƒλ‹΄ν•΄λ³΄μ„Έμš”.
    2025λ…„ 06μ›” 11일 μˆ˜μš”μΌ
    AI 챗봇
    μ•ˆλ…•ν•˜μ„Έμš”. ν•΄ν”ΌμΊ νΌμŠ€ AI μ±—λ΄‡μž…λ‹ˆλ‹€. 무엇이 κΆκΈˆν•˜μ‹ κ°€μš”?
    2:20 μ˜€ν›„