[사회과학]양성평등정책의 발전과 현황 및 문제점과 개선방안

양성평등이란 남성과 여성 모두가 여성이라는 혹은 남성이라는 이유로 차별받지 않고 평등하게 대우 받는 것을 말한다. 그러나 지금까지 우리나라는 여성이 하는 일은 중요하지 않은 일로 생각되어 왔으며 남성이 하는 일은 매우 중요하고 가치 있는 일이라고 여겨왔다. 이러한 잘못된 생각이 여성을 남성에 비해 차별하는 생각으로 자리 잡아 왔다. 분명 성 차별은 우리나라 헌법에도 어긋나는 것이다. 우리나라 헌법 제 2장 ‘국민의 권리왿� 의무’ 제 11조 1항에 의하면 ‘모든 국민은 법 앞에서 평등하다. 누구든지 성별, 종교 또는 사회적 신분에 의하여 정치적경제적사회적문화적 생활의 모든 영역에 있어서 차별을 받지 아니한다.’라고 되어 있다.
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<문제제기> - 어째서 성차별이 문제가 되는가에 대한 문제제기
남녀가 정체형성에 있어서 또는 사회적 역할을 행함에 있어서 구별되고 있다는 사실 그 자체는 하나의 사실로 관찰되는 현상에 지나지 않지만 이것이 제도적으로 자리 잡고 규범적으로 정당화 되어 가치함축적인 사회문화적 지지를 계속 받는다는 사실에 문제가 있다.
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<현재 우리나라 성차별 현황>
 도서-기독교의 위기왿� 희망 中
다른 사회의 경우에도 성차별이 존재하지만, 우리나라의 성차별 실태는 심각한 수준이다.
유엔개발계획의 “인간개발 보고서”(2000)에 따르면, 한국은 남녀평등지수(GDI)가 세계 30 위, 여성권한척도(GEM)는 세계 63위에 이르고 있다.
* GDI(Gender-related Development Index) : 남녀 각각의 교육수준, 기대여명, 소득에서 남녀의 역할 비율을 근거로 하고 성취 수준이 얼마나 평등하게 이루어지고 있는지를 보여 주는 지수
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