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BRONZE λ“±κΈ‰μ˜ 판맀자 자료

μ½”λι©μ•ˆλι©μ˜ λΉ„μ „κ³Ό 과제

λ³΄ν—˜ν•™ μˆ˜μ—…μ˜ 리포트 μž…λ‹ˆλ‹€. μ½”λι©μ•ˆλι© λΌλŠ” μž¬λ΅–ν—˜ νšŒμ‚¬μ— λŒ€ν•œ 리포트 μž…λ‹ˆλ‹€.
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νŒŒμ›Œν¬μθœνŠΈ
μ΅œμ΄ˆλ“±λ‘μΌ 2009.01.19 μ΅œμ’…μ Ώ’μž‘μΌ 2008.10
27P λ―Έλι©λ³΄κΈ°
μ½”λι©μ•ˆλι©μ˜ λΉ„μ „κ³Ό 과제
  • λ―Έλι©λ³΄κΈ°

    μ†Œκ°œ

    λ³΄ν—˜ν•™ μˆ˜μ—…μ˜ 리포트 μž…λ‹ˆλ‹€.
    μ½”λι©μ•ˆλι© λΌλŠ” μž¬λ΅–ν—˜ νšŒμ‚¬μ— λŒ€ν•œ 리포트 μž…λ‹ˆλ‹€.

    λͺ©μ°¨

    β… .μ½”λι©μ•ˆλι©μ˜ 탄생

    II. λ―Όμ˜ν™” μ΄ν›„μ˜ μ½”λι©μ•ˆλι©

    III. μ½”λι©μ•ˆλι©μ˜ ꡬ쑰쑰정
    박쒅원사μž₯의 ꡬ쑰쑰정 단행,
    κ΅­λ‚΄ μž¬λ΅–ν—˜ μ‹ μ‹œμž₯ κ°œμ²™κ³Ό μ „λž΅,
    ν•΄μ™Έ μ§„μΆœ /효율적 μžμ‚°μš΄μš© /μž₯κΈ°λ³΄ν—˜ 싀적 κ°œμ„  μ „λž΅

    IV. ꡬ쑰쑰정 ν›„ μ½”λι©μ•ˆλι©μ˜ λ³€ν™”

    V. μ½”λι©μ•ˆλι©μ˜ λΉ„μ „κ³Ό 과제

    λ³Έλε©λ‚΄μš©

    μ±…μž„μ˜ 일뢀 λ˜λŠ” μ „λΆ€λ₯Ό λ‹€λ₯Έ
    λ³΄ν—˜νšŒμ‚¬μ—κ²Œ μΈμˆ˜μ‹œν‚€λŠ” λ³΄ν—˜.
    λ³΄ν—˜νšŒμ‚¬λ„ μžκΈ°κ°€ λ³΄μœ ν•  수 μžˆλŠ”
    λ²”μœ„λ₯Ό μ΄ˆκ³Όν•˜λŠ” μœ„ν—˜μ΄λ‚˜ 보닀
    효과적으둜 μœ„ν—˜μ„ λΆ„μ‚°ν•˜κΈ° μœ„ν•΄μ„œ
    λ‹€λ₯Έ λ³΄ν—˜νšŒμ‚¬μ™Ώ’ λ³΄ν—˜κ³„μ•½μ„
    μ²΄κ²°μ‹œμΌœ μœ„ν—˜μ„ 전가함.
    μ›λ΅–ν—˜μž
    μž¬λ΅–ν—˜μž
    λ³΄ν—˜κ³„μ•½μž
    μž¬λ΅–ν—˜λ£Œ
    손싀 λΆ„λ‹΄κΈˆ
    λ³΄ν—˜λ£Œ
    λ³΄ν—˜κΈˆ μ§€κΈ‰
    * μž¬λ΅–ν—˜μ΄λž€
    + μž¬λ΅–ν—˜ κ³„μ•½μ˜ ꡬ쑰 +
    http://www.koreanre.co.kr/
    κ²½μ˜μ² ν•™ : λ³€ν™”μ™Ώ’ ν˜μ‹ μ˜ 창의적 경영으둜 고객의 행볡을 μœ„ν•΄ ν—Œμ‹ ν•˜λŠ” κΈ°μ—…
    I. μ½”λι©μ•ˆλι©μ˜ 탄생
    1963λ…„ ꡭ영 `λŒ€ν•œμ†ν•΄μž¬λ΅–ν—˜κ³΅μ‚¬` 섀립
    λ‹Ήμ‹œ ν•œκ΅­ 유일의 μž¬λ΅–ν—˜νšŒμ‚¬λ‘œμ„œ 1961λ…„ 5.16 ꡰ사정변 직 ν›„ κ΅­λ‚΄ 보유의 κ·ΉλŒ€ν™”λ₯Ό ν†΅ν•΄μ„œ λ‹¬λŸ¬μ˜ ν•΄μ™Έ μœ μΆœμ„ λ°©μ§€ν•˜κ² λ‹€λŠ” λͺ©ν‘œλ‘œ 탄생
    κ±°λŒ€ν•œ μ‚°μ—…μ‹œμ„€μ˜ κ±°λŒ€μœ„ν—˜μ— λŒ€ν•œ 효과적인 κ΄€λ¦¬μ˜ κΈ°ν‹€ 마련
    κΈˆμœ΅μ‹œμž₯의 자율적 κΈ°λŠ₯을 λ¬΄μ‹œν•œ `κ΄€μΉ˜κΈˆμœ΅`의 μ „ν˜•μ μΈ λͺ¨μŠ΅
    μ •λΆ€ μ£Όλ„μ˜ μ›λ³΄ν—˜νšŒμ‚¬μ™Ώ’ μž¬λ΅–ν—˜νšŒμ‚¬μ˜ μœ„ν—˜λΆ„λ‹΄
    1963λ…„ 4μ›” μ •λΆ€λŠ” ν™”μž¬λ΅–ν—˜μ— λŒ€ν•œ μž¬λ΅–ν—˜ κ°€μž…μ„ 의무적으둜 μ§€μ‹œν•˜μ˜€λ‹€. μ •λΆ€μ˜ 방침에 μ†ν•΄λ³΄ν—˜μ—…κ³„λŠ” κ°•ν•˜κ²Œ λ°˜λŒ€ν•˜μ˜€μ§€λ§Œ(λ‹Ήμ‹œ λ³΄ν—˜λ§€λ¬Όμ˜ 거의 μ „λΆ€κ°€ ν™”μž¬λ΅–ν—˜μ΄μ—ˆμœΌλ―€λ‘œ 반 이상을 μž¬λ΅–ν—˜μ— μΆœμžν•˜λΌλŠ” μ§€μ‹œλŠ” λ³΄ν—˜μˆ˜μž…μ΄ λŒ€ν­ κ°μ†Œλœλ‹€λŠ” μ˜λ―Έμ˜€κΈ° λ•Œλ¬Έ), μ •λΆ€λŠ” ν•΄μƒλ³΄ν—˜κ³Ό μžλ™μ°¨λ³΄ν—˜λ„ μœ μ‚¬ν•œ λ°©μ‹μœΌλ‘œ μž¬λ΅–ν—˜νŠΉμ•½μ„ 맺도둝 μ§€μ‹œν•˜μ˜€λ‹€. μ΄λŸ¬ν•œ μ •λΆ€ μ£Όλ„μ˜ μ›λ³΄ν—˜νšŒμ‚¬μ™Ώ’ μž¬λ΅–ν—˜νšŒμ‚¬μ˜ μœ„ν—˜λΆ„λ‹΄μ€ κ±°λŒ€ν•œ μ‚°μ—…μ‹œμ„€μ˜ κ±°λŒ€μœ„ν—˜μ— λŒ€ν•΄ 효과적인 관리 기틀을 λ§Œλ“€μ—ˆλ‹€λŠ” 긍정정인 평도 μžˆμ§€λ§Œ, `κ΄€μΉ˜κΈˆμœ΅`의 μ „ν˜•μ μΈ λͺ¨μŠ΅μœΌλ‘œμ„œ λΉ„νŒλ„ μžˆλ‹€.
    1977λ…„ λ³΄ν—˜μ—…λ²• κ°œμ •μ•ˆμ΄ κ΅­νšŒμ— 제좜
    1978λ…„ λ³΄ν—˜μ—…λ²•μ΄ κ°œμ • μ‹œν–‰λ˜μ–΄ λŒ€ν•œμž¬λ΅–ν—˜κ³΅μ‚¬λ²• 폐지
    μž¬λ΅–ν—˜κ³΅μ‚¬λŠ” μ£Όμ‹νšŒμ‚¬λ‘œ μ „ν™˜
    νšŒμ‚¬λͺ…은 λŒ€ν•œμž¬λ΅–ν—˜μ£Όμ‹νšŒμ‚¬λ‘œ 개칭
    1997λ…„ 민영 β€˜λŒ€ν•œμž¬λ΅–ν—˜νšŒμ‚¬β€™μ„€λ¦½
    II. λ―Όμ˜ν™” μ΄ν›„μ˜ μ½”λι©μ•ˆλι©
    < λ³΄ν—˜μ‹œμž₯ ν™˜κ²½μ˜ λ³€ν™” >
    λ―Όμ˜ν™” 이후 μž¬λ΅–ν—˜μ‹œμž₯ 동ν–₯
    -1977λ…„ λ―Όμ˜ν™”κ°€ 된 이후에도 κ΅­λ‚΄ μž¬λ΅–ν—˜μ‹œμž₯은 λŒ€ν•œμž¬λ΅–ν—˜μ£Όμ‹νšŒμ‚¬μ— 집쀑
    -ν•΄μ™Έ μž¬λ΅–ν—˜μ˜ κ²½μš°λŠ” 집쀑도가 λ‹€μ†Œ μ™„ν™”/κ·œμ œμ™„ν™”λ‘œ 일뢀 κ°œμ„ 
    κ΅­λ‚΄ μž¬λ΅–ν—˜ μ‹œμž₯의 μžμœ ν™”
    -1997λ…„ 4μ›” μž¬λ΅–ν—˜μ‹œμž₯의 μžμœ ν™” μ‹œν–‰
    (ν˜‘μ •μš”μœ¨μ˜ λΆ€κ°€ λ³΄ν—˜λ£Œ, μˆœλ³΄ν—˜λ£Œ λ“± 순차적 λ³΄ν—˜κ°€κ²©μ˜ μžμœ ν™”)
    II. λ―Όμ˜ν™” μ΄ν›„μ˜ μ½”λι©μ•ˆλι©
    <λ³΄μ¦λ³΄ν—˜ 1,2μ°¨ μœ„κΈ°μ™Ώ’ μŒμš©μ–‘νšŒ νšŒμ‚¬μ±„ λ³΄μ¦λ³΄ν—˜ 인수의 거절>
    λ³΄μ¦λ³΄ν—˜ 1μ°¨ μœ„κΈ°(1990~1993)
    - `ν•œκ΅­λ³΄μ¦λ³΄ν—˜νšŒμ‚¬`의 κ³„μ•½μΈμˆ˜ λŠ₯λ ₯에 λŒ€ν•œ 검증 없이 νšŒμ‚¬μ±„λ₯Ό ν¬ν•¨ν•œ
    μ „ μ’…λͺ©μ— κ³Όλ‹€ν•œ μž¬λ΅–ν—˜ 담보λ ₯을 μ œκ³΅ν•˜λ©΄μ„œ μœ„κΈ°.
    - λΆ€μ‹€κΈ°μ—…μ˜ 뢀도가 κΈ‰μ¦ν•˜λ©΄μ„œ μ μžκ°€ κΈ‰κ²©νžˆ 증가함.

    참고자료

    Β· μ—†μŒ
  • μžλ£Œν›„κΈ°

      Ai 리뷰
      μ§Ώ’μ‹νŒλ§€μžκ°€ λ“±λ‘ν•œ μžλ£ŒλŠ” 맀우 μœ μ΅ν•˜κ³ , μ£Όμ œκ°€ 잘 μ •λ¦¬λ˜μ–΄ μžˆμ–΄ ν•™μŠ΅μ— 큰 도움이 λ©λ‹ˆλ‹€. 특히 자료의 ν’ˆμ§ˆμ΄ λ†’κ³ , λ‚΄μš©μ΄ ν’λΆ€ν•˜μ—¬ λ§Žμ€ 정보λ₯Ό 얻을 수 μžˆμ—ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ•žμœΌλ‘œλ„ μ΄λŸ¬ν•œ μœ μ΅ν•œ μžλ£Œκ°€ 계속 λ“±λ‘λ˜κΈ°λ₯Ό κΈ°λŒ€ν•©λ‹ˆλ‹€!
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    - μž₯문의 μ½˜ν…μΈ λ₯Ό 쉽고 λΉ λ₯΄κ²Œ μž‘μ„±ν•΄ λ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.
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    이런 μ£Όμ œλ“€μ„ μž…λ ₯ν•΄ λ³΄μ„Έμš”.
    - μœ μ•„μ—κ²Œ μ ν•©ν•œ λ¬Έν•™μž‘ν’ˆμ˜ κΈ°μ€€κ³Ό νŠΉμ„±
    - ν•œκ΅­μΈμ˜ κ°€μΉ˜κ΄€ μ€‘μ—μ„œ 정신적 κ°€μΉ˜κ΄€μ„ μ΄λ£¨λŠ” 것듀을 문화적 λ¬Έλ²•μœΌλ‘œ μ •λ¦¬ν•˜κ³ , ν˜„λŒ€ν•œκ΅­μ‚¬νšŒμ—μ„œ μΌμ–΄λ‚˜λŠ” 사건과 사고λ₯Ό λΉ„κ΅ν•˜μ—¬ μžμ‹ μ˜ 의견으둜 κΈ°μˆ ν•˜μ„Έμš”
    - μž‘λ³„μΈμ‚¬ 독후감
    ν•΄μΊ  AI 챗봇과 λŒ€ν™”ν•˜κΈ°
    μ±—λ΄‡μœΌλ‘œ κ°„νŽΈν•˜κ²Œ μƒλ‹΄ν•΄λ³΄μ„Έμš”.
    2025λ…„ 06μ›” 11일 μˆ˜μš”μΌ
    AI 챗봇
    μ•ˆλ…•ν•˜μ„Έμš”. ν•΄ν”ΌμΊ νΌμŠ€ AI μ±—λ΄‡μž…λ‹ˆλ‹€. 무엇이 κΆκΈˆν•˜μ‹ κ°€μš”?
    5:36 μ˜€ν›„